Le 30 avril 2026, lors du « Female Advantage Breakfast » organisé à Vienne par smart et WIENERIN, il est apparu clairement que le leadership diversifié n'était plus seulement un enjeu sociétal, mais un véritable facteur de succès économique. Des entrepreneures, des dirigeantes et des expertes de différents secteurs se sont réunies pour discuter des modèles de leadership modernes, de la diversité en entreprise et de l'avenir des organisations performantes.
Pour hi5branding GmbH, ce fut un plaisir particulier de participer à cet événement de grande qualité et de contribuer à la présentation de la marque smart. Lors d'événements à fort caractère de réseautage, la première impression détermine souvent la visibilité et la présence d'une marque.
À l'intérieur, smart a misé sur une présentation de marque percutante avec une tente pliante SMART brandée comme point focal central de l'espace événementiel. L'installation a été complétée par des colonnes publicitaires gonflables, qui ont également assuré la visibilité, la reconnaissance et une mise en scène moderne.
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Lors d'événements professionnels de haute qualité, l'importance d'un branding professionnel dans l'espace est particulièrement évidente. La visibilité ne se crée pas par hasard. Elle résulte d'une mise en scène de marque réfléchie, d'un design clair et de produits qui attirent l'attention sans être envahissants.
L'événement a également donné de fortes impulsions sur le contenu. L'expert en tendances Ali Mahlodji a abordé dans son discours l'importance de la compétence en matière de diversité et les raisons pour lesquelles les organisations ne resteront performantes à l'avenir que si différentes perspectives sont activement intégrées.
Lors de la table ronde qui a suivi, Sarah Lamboj, PDG de smart Autriche, Nicole Prieller de PwC, Daniela Bauer du SK Rapid Vienne, ainsi que Kerstin Kolm de WEIN & CO, ont discuté des opportunités et des défis des modèles de leadership modernes.
L'échange intersectoriel entre l'économie, le sport, la digitalisation et la gastronomie a été particulièrement passionnant. Les discussions ont clairement montré que des équipes diversifiées prennent de meilleures décisions, favorisent l'innovation et rendent les entreprises plus résilientes.
Le « Female Advantage Breakfast » a donc été bien plus qu'un simple événement de réseautage. Ce fut une déclaration forte en faveur d'un leadership moderne, de nouvelles perspectives et de la force économique de la diversité. Nous sommes d'autant plus ravis que hi5branding ait pu faire partie de cet événement réussi avec des solutions de branding adaptées.